想面试找到一份心仪的好工作，简历和作品集是不可缺少的，今天就来跟大家聊一聊，在求职面试过程中，UI设计的简历和作品集该怎么准备！干货满满，不信你继续看！
简历怎么做
在求职投递的过程中，作品集和简历都得有。
首先，得准备一份如下图所示的这样的以文字为主的简历：
简历的内容
简历的内容有长有短，但核心的一点必然是面向职位来确定内容，形式花哨起到的作用也不是很大。
所以说，简历制作所围绕的核心就是——针对性内容必须以对方招聘方的角度去思考。比如我们看下面这一份UI设计师的 JD (岗位描述)。
很多同学只会去看它：哦职位是自己想要的，薪资是自己想要的，福利待遇也是自己想要的，就直接去投了。
但问题的关键并不在于你想要什么，需要去看对方想要什么，针对性分析对方的诉求，针对诉求修改简历才是正确的做法。
我们在分析大公司JD的过程中，需要去辨别有哪些要求是一般公司招聘中都会写的，又有哪些是只有这个岗位特有的，这些特有的东西就是我们需要去针对的东西。
比如说上面这份招聘需求中写的：“善于捕捉视觉趋势，在创意中敢于突破与尝试”，说明对方公司或许是想要一个年轻化、潮流化、创新性思维比较好的设计师，那么如果自己有这方面的优势，在简历中可以突出体现。
所以简历的内容大致有以下几个部分：
1、基础信息。放关联度高的，可有可无杂七杂八的东西不要写。
2、个人介绍。站在对方的角度去介绍自己。
3、教育经历。如果不是特别拿得出手的，直接写一个最基础的学历完事。
4、技能展示。在列技能的时候也需要注意，我们列的不仅仅是软件本身，而是可以用这些软件去完成哪一个部分的设计
5、工作/项目经历。着重去写在公司中负责了哪些项目。如果完全没有工作经验，想方设法去获取项目经历，这就靠大家各显神通了。
简历的格式
推荐DOC、PDF、HTML。
这几个格式HR能够方便HR直接把信息复制出来；如果你发一张PNG或JPG的图片，HR想提取信息还得手打，体验就非常糟糕。
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大厂出身，有着近10年的工作经验，有过很多面试，也面过很多人，经验丰富，专业教学，为大家争取了他在虎课网上的免费直播课，详细为大家讲解UI新人求职、面试、作品集、职业规划、项目解析等职场难题：
作品集怎么包装
封面：在发挥视觉能力时不要漏掉自己基本信息的传达，比如名字、应聘的岗位、联系方式这些基础的信息。
项目设计：项目是较能体现应聘者综合能力的部分，建议大家把有把握、做得好项目放在第一位，而不是按时间线来排布，注重质量而不是数量。
而且，我们要在作品集中体现自己对项目的理解，以及解决问题的能力
概念设计：这个并不是指飞机稿，而是说对一些线上项目进行针对性的概念Redesign，同样重复设计中建议要有对产品的分析、推导和实施，能够让人看出你对这个项目的整体思考。
运营设计：建议运营设计除了图以外，还可以放一下活动背景、设计思考、品牌定位等等内容，让人看到你的专业能力。
纯视觉设计：没什么太严格的要求，可以去展示一下自己日常的视觉练习、如插画、3D、摄影、手工等作品等。
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作品集格式
一般用PDF，当然如果能力，可以直接建一个个人作品网站。
